Sindicato do Port-Work em greve 4. vencido

Sindicato do Port-Work em greve 4. tempo Ended: República da Turquia State Railways (TCDD), o Sindicato de Port-26. O período do acordo coletivo de trabalho sobre a conclusão da greve hoje, a decisão do acordo, o acordo foi alcançado em atingir as horas da noite.

conformidade porta-Business com a decisão tomada pela União fez frete Haydarpasa e Izmir Porto e de passageiros que 3 setembro quinta-feira em Bitlis Direcção Ferry Vangölü na estação distrito de Tatvan, então eu tive que entrar em greve a partir 00.00 noite de hoje. No entanto, TCDD e sindicatos de seus empregadores filiados que re-entrevistas com funcionários TÜHİS horas da noite, como resultado do acordo ter sido alcançado em 04.00 26. Ficou sabendo que a assinatura do Acordo Coletivo de Trabalho foi tomada. Começando em conformidade com as decisões tomadas durante a noite e foi finalizado em 00.00 4 greve hora continuou.

PORT-BUSINESS UNION: NOSSO DESAFIO É RESULTADO COM UMA VITÓRIA

Após um resultado positivo da reunião realizada à noite, a União de Port-İş, que fez uma declaração por escrito sobre o assunto, anunciou que sua luta terminou em uma vitória e que a greve acabou.

Na declaração escrita feita pelo Conselho Central da União de Liman-İş, as seguintes declarações foram feitas: “Após nossas negociações do Acordo Coletivo de Trabalho 26º termo envolvendo nossos membros que trabalham em TCDD Haydarpaşa e İzmir Ports e Vangölü Ferry Directorate foram resolvidas, Haydarpaşa em 03.09.2015/00.00/03.09.2015 às 04.00h26 e İzmir Ports and Vangölü Ferry Directorate, e também continuou as negociações com o TCDD General Directorate e os funcionários do sindicato patronal TÜHİS, e como resultado das negociações, quase todas as nossas demandas foram atendidas por volta das 10 em 12. e decidiu encerrar a greve. Resumidamente neste Acordo Coletivo de Trabalho: Além dos aumentos dados no Protocolo de Estrutura Pública, os salários dos operadores de veículos mecânicos que trabalham nos portos foram aumentados em 1993 por cento e os salários dos nossos membros que trabalham na Gestão da Balsa de Vangolu foram aumentados em 1993 por cento. Será assinado um protocolo para eliminar a diferença salarial entre os trabalhadores antes de 3 e depois de XNUMX, que é um dos maiores problemas do trabalhador portuário e o exemplo mais concreto da discriminação entre os trabalhadores no local de trabalho. Foi decidido fazer um regulamento em linha com o pedido Port-Work no artigo TİS intitulado 'Compensação por Danos' sobre o recurso dos custos de danos materiais em acidentes ocorridos no local de trabalho. As licenças sociais foram aumentadas em XNUMX dias. A remuneração do Chef foi adicionada ao Acordo Coletivo de Trabalho. Em nome da comunidade Liman-İş, gostaríamos de agradecer aos nossos camaradas sindicais, à imprensa e ao nosso povo, que apoiaram nossa luta, que resultou em uma grande solidariedade e ganho neste curto espaço de tempo, por não nos deixarem sozinhos neste dia difícil. Diz que você pode seguir nosso site para obter detalhes, e se obtivermos a vitória de nossa luta, esperamos que seja benéfica para a classe trabalhadora da Turquia. Feliz vitória do trabalhador TCDD.