Em İZBAN encontrar um final feliz: Izmir Município Metropolitano da República da Turquia State Railways (TCDD), que a Turquia é tão maior sistema de transporte público urbano comum ações da xnumx'ş resultou em um acordo em greve izban. 50 A greve iniciada pelo sindicato Demiryol-Issue em novembro foi concluída na “cúpula de solução gerçekleştiril realizada em Ancara com as iniciativas de İzmir Mayor. As partes concordaram em aumentar 8 por cento no primeiro ano.
Além do Prefeito do Município Metropolitano de Izmir Aziz Kocaoğlu, Vice-Subsecretário do Ministério dos Transportes Orhan Birdal e Selçuk Sert, Gerente Geral do TCDD İsa ApaydınO Presidente da Türk-İş, Ergün Atalay, os membros da Diretoria da İZBAN e os Gerentes da Filial de Demiryol-İzmir participaram da reunião. Após duas horas de negociações, as partes apertaram as mãos. Em seguida, juntamente com todos os participantes, o Ministro dos Transportes, Assuntos Marítimos e Comunicações, Ahmet Arslan foi visitado e o acordo foi assinado. O acordo, que encerrou a greve no İZBAN, foi assinado pelo ministro Arslan e pelo presidente Kocaoğlu e pelo presidente da Tür K-İş, Atalay.
Anunciando as boas notícias após o acordo, o prefeito metropolitano Kocaoğlu disse: “Acabamos com a greve de İZBAN. Gostaria de agradecer a todos os que contribuíram, em nome dos meus concidadãos de Izmir. Os trens estarão rodando novamente a partir de amanhã ”, disse ele.
İZBAN A.Ş. e Demiryol-İş União em consonância com as decisões tomadas em relação aos salários, os salários para o primeiro ano aumentaram em 15 por cento. 1. teto bruto bruto do ano foram determinados da seguinte forma:
Técnico: 2340 TL
Driver: 2300 TL
Técnico: 2075 TL
Operador de estação: 2030 TL
Pessoal de Contabilidade: 1940 TL
Caixa: 1885 TL
Oficial de bilheteria: 1885 TL
De acordo com o acordo alcançado, a taxa de bônus para o primeiro ano foi aumentada para 1 dias, e a taxa básica era de 75 TL brutos. Os salários dos primeiros 1800 meses do 2º ano serão aumentados pela taxa de IPC dos 6 meses anteriores. Além disso, foi decidido fazer um aumento bruto de 6 TL para o grupo "Técnico" e um aumento bruto de 75 TL para o grupo "Operador de Estação". O bônus foi aumentado para 50 dias. A tarifa de refeição paga foi de 80 TL por dia.
Os salários para o segundo 6º mês do segundo ano serão aumentados pela taxa do IPC dos 6 meses anteriores. Além disso, um aumento bruto de 50 TL será feito para o grupo "Técnico" e um aumento bruto de 25 TL para o grupo "Operador de Estação". O bônus será aumentado para 85 dias com a aplicação da diária (de acordo com o número de dias trabalhados). A refeição paga será de 12 TL por dia.
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