Com a discriminação positiva que iniciou para as mulheres, o município metropolitano de Muğla, que incluía mulheres motoristas 13 em veículos de transporte público, fez uma discriminação em Fethiye e confiou as unidades como transporte público, estacionamento e planejamento de transporte para as mulheres.
Muğla Metropolitan Municipality, que tem trabalhado para o motorista do sexo feminino 13 com a aplicação que começou com o objetivo de aumentar a participação das mulheres no setor de transporte que é dominado pelos homens, continuou a sua discriminação positiva para as mulheres no distrito de Fethiye. A gerente do 3, que trabalha no Departamento de Transporte do Município Metropolitano de Muğla, tem servido a Fethiye e Seydikemerliler para a 4 para coordenador de transporte público, coordenador de estacionamento e planejamento de transporte.
Doğan, “O apoio dos comerciantes me faz amar meu trabalho
Munise Doğan, coordenador de transporte público de 37 anos, responsável pelo transporte e administração de todos os ônibus municipais e ônibus públicos privados nos distritos de Fethiye e Seydikemer, disse: dolayı No começo eu pensei que poderia fazer este trabalho porque o setor de transporte público era dominado por homens. No entanto, com o apoio de artesãos, com a ajuda da nossa equipe, agora estou fazendo meu trabalho com carinho. Especialmente as reações positivas vindas dos cidadãos aumentam a motivação de mim e dos meus companheiros de equipe. O prefeito de Muğla Metropolitan Municipality, que me deu esse dever confiando em mim. Eu gostaria de agradecer muito a Osman Gürün e ao nosso chefe de departamento. ”
Süle, hizmet serviço Fethiye, parece servir minha família ”
Afirmando que Fethiye é muito importante para ele, disse o coordenador de estacionamento Buket Süle; “Trabalhamos dia e noite para tornar o tráfego mais seguro com aplicativos de estacionamento. Especialmente durante a temporada turística, a densidade do carro é maior aqui. Estou feliz quando estou na frente do congestionamento aqui e é como servir minha família em Fethiye. É por isso que adoro fazer meu trabalho. Tenho responsabilidades esperando por mim em casa, como toda mulher trabalhadora, mas, embora meu trabalho e minha vida familiar sejam difíceis, o trabalho que faço para a mulher ficar sozinha não me força. Especialmente o nosso prefeito de Muğla Metropolitan Municipality. A confiança de Osman Gürün em nós, ao fazer discriminação positiva, é uma das razões mais importantes para que tenhamos sucesso em nossa vida empresarial ”.
Kaya, orum abordo as questões com a sensibilidade das mulheres ”
Responsável pelo Planejamento de Transportes Hatice Tekdemir Kaya afirmou que ela era uma planejadora da cidade e, portanto, abordou os problemas com a sensibilidade das mulheres.
“Eu trabalho como Oficial de Planejamento de Transporte dos distritos de Fethiye e Seydikemer no Município Metropolitano de Muğla. Nestes dois distritos, com o estabelecimento do Município Metropolitano de Muğla, o principal estudo de planejamento foi iniciado. O lugar onde as mulheres turcas merecem na sociedade, nosso Prefeito do Município Metropolitano de Muğla É graças a líderes como Osman Gürün, que confiam nas mulheres e que podem discriminar positivamente sobre esta questão. Quando nos abrimos, podemos gerenciar tudo e nos tornar bons gerentes. Fico feliz em trabalhar aqui e continuarei a pensar e a atender todos os aspectos do transporte com a sensibilidade das mulheres.
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