Os preparativos para a aplicação do Parkomat, anunciados pelo Conselho da Prefeitura Metropolitana e aprovados pelo prefeito da cidade de Mersin, Vahap Seçer, anunciaram que perceberão os problemas dos cidadãos em encontrar um espaço para estacionamento. 92 funcionários para trabalhar no Parkomat, que devem entrar em serviço no final de fevereiro, foram treinados em dispositivos eletrônicos para serem usados no Centro de Exposições e Congressos do Município Metropolitano. Um terço dos funcionários são funcionárias.
Metropolitan está pronto para dar vida ao Parkomat
O prefeito da cidade, Vahap Seçer, anunciou que implementará o aplicativo Parkomat para eliminar o problema de densidade de tráfego em Mersin e o problema de encontrar um espaço para estacionamento.
Na segunda reunião da Reunião do Conselho da Cidade Metropolitana de julho, realizada em 2019, o artigo sobre a aplicação do Parkomat foi aprovado por unanimidade pelos membros do conselho. Com a proposta apresentada à Assembléia, foi decidido que os locais a serem determinados pela Assembléia Geral do UKOME nas estradas, ruas e áreas no âmbito do Município Metropolitano receberão 30% da receita do parquímetro no Município Metropolitano e serão operados pela empresa do município sem transferi-lo para terceiros.
Além disso, as taxas do medidor de estacionamento foram determinadas como "Gratuito nos primeiros 15 minutos, 0 TL por 60 a 4 minutos, 0 TL por 120 a 7 minutos, 0 TL por 180 a 12 minutos e 24 TL por 20 horas". No aplicativo a ser colocado em serviço, o horário de trabalho será 08: 00-18: 00 e pagamentos podem ser feitos com cartão de crédito.
O anúncio foi feito através do İŞKUR, 92 pessoas foram qualificadas para serem recrutadas como resultado de entrevistas
O Presidente Vahap Seçer declarou que recrutará pessoal para a aplicação do Parkomat no processo a seguir e disse: “Permita que nosso pessoal se inscreva. Será nossa comissão. Trabalharemos com quem puder fazer esse trabalho. Temos que continuar assim com pessoas que fazem negócios, que precisam, que dizem "Quero trabalhar e quero pagar pelo dinheiro que recebo". O Município Metropolitano, anunciado por meio do İŞKUR para o recrutamento de pessoal para trabalhar no aplicativo Parkomat, entrevistou 527 pessoas com direito a serem entrevistadas, dentre as 225 solicitações, de 30 a 31 de janeiro por 2 dias. Como resultado das entrevistas, 27 pessoas, 65 do sexo feminino e 92 do sexo masculino, tiveram direito a ser contratadas.
Os funcionários foram treinados nos dispositivos que usariam
O pessoal que tinha direito a ser recrutado no Congresso e no Palácio de Exposições do Município Metropolitano recebeu treinamento sobre os dispositivos tecnológicos que usariam durante o trabalho. No treinamento, onde as especificações técnicas do dispositivo e as condições de uso foram explicadas em detalhes, o pessoal seguiu as etapas mostradas com os dispositivos nas mãos. De acordo com o sistema a ser utilizado, o pessoal e as plataformas serão definidos nos dispositivos. A equipe obterá os recibos com a placa, o tempo de estacionamento e o código da plataforma no dispositivo e entregará o veículo aos motoristas que estacionam.
"Eles disseram: 'Você terá que ficar em pé por 8 horas, pode fazê-lo?' E eu disse 'eu vou'".
Tuğba Aytekin, mãe de gêmeos, de 27 mulheres que participaram do treinamento, afirmou que estava ciente do anúncio de recrutamento por meio de uma amiga e disse: “Estou procurando emprego há 2-3 anos. Fui informado por ocasião de um amigo. Eles disseram: 'Você terá que ficar em pé por 8 horas, pode fazê-lo?' E eu disse: 'Eu vou'. Gostaria de agradecer ao nosso presidente Vahap Seçer, que nos deu uma discriminação positiva sobre esse assunto. ”
"Nós, mulheres, podemos fazer o que quisermos"
Zehra Ölmez, 20 anos, afirmou que já havia trabalhado na indústria têxtil e em várias lojas e se candidatou para trabalhar na Parkomat através da İŞKUR. Então me deparei com esse trabalho, me inscrevi. Eu entrevistei duas vezes, fui aceito. Não é algo que as mulheres não possam fazer porque se chama 'negócios masculinos'. Nós, mulheres, podemos fazer qualquer trabalho contanto que desejemos. ”
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