Estabelecimentos de chá Especialização em chá ou graduados do departamento de Tecnologia de Negócios e Agricultura de Chá, 200 especialistas temporários em chá e cartórios e 300 trabalhadores físicos temporários (evacuação) serão recrutados.
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Para nossas fábricas de chá úmido nas províncias de Rize, Trabzon, Artvin e Giresun, a fim de garantir que os serviços da Direção Geral das Empresas de Chá sejam executados de forma eficaz e eficiente, 200 especialistas temporários em chá e cartórios e 300 trabalhadores físicos temporários que são graduados do departamento de Tea Expertise ou Tea Agriculture and Business Technology (conta e evacuação).
Para candidatos temporários a especialistas em chá que se candidatarão a um emprego;
1- Graduação da Escola Profissional de Especialização em Chá ou Chá em Agricultura e Tecnologia de Negócios,
2- Uma pontuação de 2020 e acima no tipo de pontuação 93 KPSS Associate Degree P60,
Candidatos a trabalhador físico temporário (evacuação-evacuação) que se candidatarão a um emprego;
1- Entre as idades de 18-50,
2 homens,
3- Pelo menos graduado na escola primária,
4- Residir nas províncias e distritos da província onde está filiado o local de trabalho ao qual se candidatam,
Eles devem atender às condições.
Os candidatos a trabalhadores que pretendam obter emprego podem ser contratados pelas Direcções Provinciais e Distritais da Agência de Emprego ou pela Agência de Trabalho e Emprego no prazo de 22.03.2021 dias úteis entre 26.03.2021 e 5. http://www.iskur.gov.tr Eles poderão se inscrever no site oficial. Os candidatos a trabalhadores se candidatarão a um emprego apenas para um de nossos locais de trabalho que sejam notificados para a Província em que residem. As inscrições de quem se inscreve para mais de um posto de trabalho serão consideradas inválidas.
As inscrições provisórias de especialistas em chá serão anunciadas para a Fábrica de Chá Cumhuriyet afiliada à nossa Corporação e posteriormente aceitas, para candidatos a especialistas em chá cujas inscrições sejam aceitas de acordo com as disposições do Regulamento sobre os Procedimentos e Princípios para Recrutamento de Funcionários para Instituições e Organizações Públicas, e eles serão empregados em nossas fábricas carentes nas províncias de Rize, Trabzon, Artvin e Giresun. A distribuição dos elegíveis será feita.
Os trabalhadores manuais temporários a serem recrutados nas províncias de Rize, Trabzon, Artvin e Giresun serão determinados por sorteio a ser realizado perante o notário público na segunda-feira, 12 de abril de 2021 às 10.00h2021 no Rize Yenişehir Indoor Sports Hall com base nas listas finais de İŞKUR . Os trabalhadores elegíveis para o emprego serão recrutados para o local de trabalho que solicitaram, a partir do início da campanha do chá XNUMX, em vez dos que não iniciarem o trabalho ou não puderem apresentar os documentos solicitados, será assegurado o número de os trabalhadores alocados ao local de trabalho serão fornecidos de acordo com a ordem em lista de reserva determinada em sorteio notarial. Os procedimentos de registo dos trabalhadores recém-recrutados serão efectuados pela Direcção Provincial de İş Kur, à qual o local de trabalho está filiado.
Uma vez que a nossa Corporação é uma Instituição Pública, existe a obrigação legal de recrutar os trabalhadores a serem recrutados nas Direcções Provinciais da Agência de Emprego, as petições de candidatura apresentadas à nossa Direcção-Geral e às nossas fábricas não são válidas.
Um candidato a trabalhador se candidatará a uma fábrica afiliada à sua residência, aqueles que estão determinados a se candidatar a mais de uma fábrica ou a um local de trabalho diferente da província onde ele reside, todas as transações serão canceladas e não serão incluídas no recrutamento lote, mesmo que mereça ser contratado no sorteio, o trabalhador em causa candidato não será contratado.
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