Com o Programa JET, a Cizgi Teknoloji facilita o início da carreira de engenheiros recém-formados. engenheiros recém-formados a oportunidade de entrar na vida empresarial na velocidade do jato.
OFERTA DE TRABALHO É FEITA PARA CANDIDATOS BEM-SUCEDIDOS
O Programa JET, que é um pilar do "modelo inovador de cooperação universidade-indústria" desenvolvido pela empresa no âmbito de seus esforços de inovação mercadológica, chama a atenção como um projeto inovador de recursos humanos.
No âmbito do programa, em que são oferecidos diversos programas a engenheiros recém-formados para iniciar a carreira e se preparar para a vida empresarial, são ministrados diversos treinamentos aos candidatos participantes. Ao final do programa, a empresa oferece ofertas de emprego para candidatos aprovados em engenharia.
No programa, que visa facilitar a entrada de jovens candidatos a engenheiros recém-formados na vida empresarial, pretende-se resolver problemas reais e desenvolver o seu pensamento criativo através de formações certificadas.
“UM PROGRAMA DE COOPERAÇÃO IMPLEMENTADO PELA PRIMEIRA VEZ NA TURQUIA”
Dando informações sobre o programa, o Mentor de Inovação TİM İnoSuit Dr. Muhsin Bayık afirmou que recebeu muitas inscrições para o programa de várias universidades da Turquia e do exterior.
Explicando suas perspectivas no âmbito do programa como permitir que novos graduados conheçam o setor, vejam em que campo podem se desenvolver e apoiá-los para aprender como podem contribuir para o setor, o Dr. Bayık afirmou que os candidatos selecionados como resultado de um longo processo de seleção começaram a trabalhar depois de receber sua educação básica na Cizgi Teknoloji.
Afirmando que o programa tem três pilares principais, o Dr. Muhsin Bayık listou os pés em questão da seguinte forma:
“O primeiro dos três pilares é o modelo inovador de cooperação universidade-indústria. A segunda é que os recém-formados ou candidatos que estão prestes a se formar aprendem o trabalho no trabalho e se conhecem no trabalho. O terceiro pilar é projetado para projetar como os funcionários podem melhorar a si mesmos, conhecendo o setor e a si mesmos, e que tipo de projetos eles podem fazer sobre as áreas de desenvolvimento que veem.”
QUEM PODE APLICAR? QUAIS TEMAS ESTÃO EM DESTAQUE?
Fazendo avaliações sobre o programa, a gerente de RH da Cizgi Teknoloji, Derya Gülaçtı, disse que recrutava sob os títulos de "Gerenciamento de produtos", "Gerenciamento de vendas" e "Sistemas de garantia de qualidade" no escopo do programa.
Gülaçtı observou que estão aguardando as inscrições de candidatos de engenharia formados nos departamentos de Engenharia Mecânica, Engenharia Mecatrônica, Engenharia Industrial ou Engenharia Eletroeletrônica e que estejam interessados em design de dispositivos, produção e gerenciamento de vendas tecnológicas.
O programa, que começou a ser implementado pela primeira vez durante o período de pandemia, apoia o processo de preparação dos licenciados para a vida empresarial em maio-junho.
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