Para serem contratados na organização provincial do Ministério da Saúde, 4857 trabalhadores permanentes serão recrutados de acordo com as disposições da Lei do Trabalho n.
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Os candidatos devem ler atentamente as explicações e condições de inscrição indicadas no texto do anúncio antes de concluir o processo de inscrição. Aqueles que não atenderem às condições especificadas no edital não deverão se candidatar às vagas anunciadas. Os candidatos serão responsáveis por suas declarações. Os candidatos que fizerem declarações falsas, enganosas ou falsas perderão todos os direitos decorrentes da colocação.
Os candidatos que atenderem a todas as condições indicadas no anúncio poderão fazer suas inscrições fazendo login eletronicamente entre as datas de 15/03/2022 - 21/03/2022 através da Agência de Emprego da Turquia (İŞKUR) esube.iskur.gov. endereço tr.
Nos tipos de serviços/profissões exigidos pelo nosso Ministério, as aquisições serão cumpridas a nível provincial. Nas aplicações, serão considerados os endereços das pessoas cadastradas no Sistema de Cadastro de População por Endereço.
Cada candidato se candidatará a apenas um local de trabalho (província de emprego) e uma profissão das posições anunciadas.
De acordo com a legislação disciplinar pertinente das instituições e organizações públicas, não devem candidatar-se aos cargos anunciados os despedidos do seu emprego ou profissão e os privados de direitos públicos. De acordo com a legislação, aqueles que estiverem nessa situação não serão indicados.
Os candidatos que se candidatarem aos cargos anunciados serão notificados ao nosso Ministério por İŞKUR. Trabalhadores permanentes a recrutar, de acordo com o artigo provisório 10 do Regulamento sobre os Procedimentos e Princípios a Aplicar no Recrutamento de Trabalhadores para Instituições e Organizações Públicas, incluindo as prioridades, entre os candidatos notificados pela İŞKUR, bem como o número de vagas (número de cargos anunciados) e tantos quanto o número original.O candidato substituto será determinado diretamente pelo nosso Ministério por sorteio público, sem ser submetido a exame.
A data e hora do sorteio, o local do sorteio, os resultados dos sorteios, as listas dos candidatos titulares e suplentes, as informações e documentos relativos à nomeação e todos os demais anúncios são feitos pela Direcção-Geral dos Serviços de Gestão. https://yhgm.saglik.gov.tr Será anunciado no endereço da internet, não será feita nenhuma notificação por escrito aos candidatos para isso, e este anúncio substituirá a notificação.
Serão conferidos os documentos dos que tiverem o direito de serem indicados como principais candidatos aos cargos anunciados pelo nosso Ministério. Não serão nomeados os candidatos que não possuam as qualificações exigidas para a nomeação e aqueles que tenham feito declarações falsas, enganosas ou falsas e colocados nas suas preferências. Mesmo que seja feito inadvertidamente, os procedimentos de atribuição serão cancelados. Não serão nomeados os candidatos que não apresentarem atempadamente os documentos exigidos, embora reúnam as qualificações e condições dos cargos em que estão colocados.
Candidatos que não apresentem os documentos exigidos no prazo exigido/que não se candidatem de entre os que foram originalmente colocados em resultado do sorteio notarial; Aqueles que se candidatam dentro do prazo, mas não cumprem os requisitos de candidatura; Os que tenham sido nomeados e não tenham iniciado/renunciado no prazo adequado (excepto os que não possam iniciar funções por motivo de nascimento, doença, serviço militar, etc.); Aqueles que não são admitidos ao trabalho depois de entendido que não reúnem as condições para nomeação; aqueles que começaram a trabalhar mas não preencheram as condições de nomeação posteriormente; De acordo com o disposto no artigo 15.º do Acordo Coletivo de Trabalho Empresarial, podem ser feitas nomeações entre aqueles cujos contratos sejam rescindidos no período de estágio de um mês e aqueles cujos contratos sejam rescindidos durante o período de estágio, a partir da pessoa da primeira fila do lista de reserva, que preencham as condições exigidas.
A disposição na frase "aqueles que têm prioridade no destacamento para o trabalho" declarada no Artigo 5 do Regulamento sobre os Procedimentos e Princípios a serem Aplicados no Recrutamento de Trabalhadores para Instituições e Organizações Públicas não constituirá um direito em favor do candidato no colocação acima mencionada.
Exceto aqueles que mudem de ramo e/ou profissão, aqueles que estão atualmente trabalhando como trabalhadores permanentes na organização central e provincial do Ministério da Saúde não devem se candidatar aos cargos anunciados. De acordo com a legislação, aqueles que estiverem nessa situação não serão indicados.
Aqueles que recebem pensões de reforma, velhice ou invalidez de qualquer instituição de segurança social não devem candidatar-se aos cargos anunciados. De acordo com a legislação, aqueles que estiverem nessa situação não serão indicados.
14. Os candidatos nomeados para cargos efetivos serão recrutados com o salário mínimo legal.
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