Vedat Bilgin, Ministro do Trabalho e Previdência Social, participou do programa organizado para o 60º aniversário da Confederação Turca dos Sindicatos Patronais (TİSK).
Em seu discurso, Bilgin observou que é extremamente importante para uma organização de empregadores chegar aos 60 anos e disse que 60 anos se torna mais significativo quando a história da industrialização da Turquia é levada em consideração.
Salientando que, no passado, a Turquia não tinha uma mão de obra de classe mundial que pudesse competir em todos os campos, o ministro Bilgin disse: “Hoje, felizmente, a Turquia tem a qualidade do trabalho que pode produzir em todos os campos, em todo o mundo, e acessar tecnologia e informação em todos os campos. Esta é a força da Turquia hoje. Acho que um dos elementos mais importantes desse poder é o poder empreendedor dos industriais e produtores da Turquia. Portanto, além de ser uma organização patronal, a TİSK é uma organização que reúne essa potência produtiva, experiência e conhecimento. Nesse sentido, parabenizo todos aqueles que estiveram envolvidos nesta luta de 60 anos e todos aqueles que contribuíram para ela”.
“Vamos defender nosso poder de produção, nosso conhecimento, nossa independência”
Bilgin sublinhou que é muito importante para os empresários processá-los pelo futuro comum da Turquia e continuou o seguinte:
“Porque quando eles processam pelo futuro comum, tanto os trabalhadores quanto os intelectuais da Turquia se encontrarão no futuro comum. Ele já luta para construir esse futuro comum. Não vamos esquecer que as terras da Anatólia em que vivemos são uma geografia difícil. Há uma civilização sob a terra que não podemos nomear. Se você não consegue se manter aqui como uma figura histórica, é para lá que você deve ir. É por isso que nós turcos ficaremos aqui. Como vamos parar? Estaremos com nosso poder de produção, estaremos com nosso conhecimento, mas antes de tudo, estaremos com a presença e independência de nosso estado, que é o símbolo de sua independência. Esta independência é também a garantia do nosso futuro comum.”
“Nosso crescimento continua”
Afirmando que a Turquia é um dos países que saiu mais forte do processo epidêmico, apesar das dificuldades econômicas do mundo, o Ministro Bilgin disse:
“Estamos orgulhosos disso. Combater a inflação, outros problemas da economia e seu reflexo na Turquia, principalmente o reflexo do terrível aumento dos custos de energia em nós. Estamos tentando manter um programa econômico que também os combata. Este programa econômico será um sucesso. Acabou-se o período tradicional em que a Turquia entrava em crise a cada 10 anos, batia à porta do FMI, tomava empréstimos, começava do zero e crescia estabelecendo modelos de investimento ou produção dentro dos marcos por eles limitados. A Turquia estabeleceu suas próprias metas. Ele caminhará em direção aos seus objetivos. Os recursos da Turquia são limitados, mas apesar desses recursos limitados, a Turquia é um dos dois ou três países que mais crescem e crescem no mundo. Nosso poder de crescimento continua. Há questões a criticar, mas são os produtores, trabalhadores e empresários da Turquia que também eliminarão os fatores negativos refletidos no poder de produção no modelo de crescimento baseado na exportação da Turquia”.
“Rejeitamos a distinção empregador-empregador”
Özgür Burak Akkol, Presidente do Conselho da TİSK, afirmou que existem 21 sindicatos patronais membros que moldam a economia do país e contribuem para o emprego no ecossistema TİSK, e transmitiu suas ações nos últimos três anos.
Dizendo que eles são uma organização que é contra todos os tipos de discriminação, Akkol disse: “Havia uma abordagem como o estado é separado, os trabalhadores são separados e o empregador é separado. Como TİSK, não acreditamos nessa distinção, o estado é nosso estado, o trabalhador é nosso trabalhador, o empresário é nosso empresário. Em resumo, rejeitamos a distinção empregado-empregador. Continuamos a recusar em todas as oportunidades. Gostaria de expressar que somos contra abordagens que separam não apenas empregadores e empregadores, mas também organizações patronais, que os fazem competir desnecessariamente e os desviam do espírito de unidade.”
Enfatizando que eles continuarão a trazer práticas que servirão de exemplo para o país, para os empregadores turcos, para os trabalhadores turcos e para o mundo, Akkol disse: “No entanto, contribuímos para os primeiros 100 anos da Turquia, estamos aqui para fazer ainda mais em seu novo século. . Assim como fizemos até agora, continuaremos a produzir amanhã todos os dias a partir de agora.”
Após as palestras, foram entregues os prêmios às empresas que se classificaram no Common Futures Award Program, onde o TİSK premia projetos de responsabilidade social.
Presidente da União de Câmaras e Bolsas de Mercadorias da Turquia (TOBB), Rifat Hisarcıklıoğlu, presidente da TÜRK-İŞ, Ergün Atalay, presidente da Confederação Turca de Comerciantes e Artesãos (TESK), Bendevi Palandöken, presidente da União dos Metalúrgicos da Turquia, Pevrul Kavlak, vice-presidente da HAK-İŞ, Osman Yıldız, O presidente da Câmara de Comércio de Ancara, Gürsel Baran, e convidados compareceram.
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