Para serem empregados nas unidades vinculadas à Reitoria da Universidade Ondokuz Mayıs, de acordo com o parágrafo (B) do artigo 657º da Lei do Servidor Público nº 4, e suas despesas serão custeadas com o orçamento especial; De acordo com os "Princípios de contratação de pessoal contratado", pontuação KPSSP2022 do grupo KPSS (B) 3 para graduados de graduação (excluindo funcionários farmacêuticos), pontuação KPSSP2022 do grupo KPSS (B) 93 para graduados de grau associado, pontuação KPSSP2022 do grupo KPSS (B) 94 para os diplomados do ensino secundário.Os contratados serão recrutados nos seguintes títulos. Além disso, não haverá prova oral.

Para detalhes do anúncio CLIQUE AQUI

CONDIÇÕES GERAIS

1. Atender às condições especificadas no artigo 657/A da Lei do Servidor Público nº 48.

2. Sem prejuízo do disposto no artigo 657.º da Lei do Servidor Público n.º 53, não ser portador de doença mental que o impeça de exercer a função continuamente.

3. Para os candidatos do sexo masculino, tendo cumprido o serviço militar, dispensa ou prorrogação.

4. Não ter problemas de saúde que o impeçam de cumprir o seu dever continuamente.

5. Não estar afastado do serviço público por decreto.

6. Diplomar-se do nível de escolaridade oposto ao cargo a que se destina, portar e atestar as habilitações exigidas desde o último dia da candidatura.

7. Não receber pensão ou pensão de velhice de qualquer Instituição de Segurança Social.

8. A alínea B do artigo 657º da Lei do Servidor Público nº 4 dispõe: “Caso o contrato seja rescindido por suas instituições por violação dos princípios do contrato de prestação de serviços, ou rescindam unilateralmente o contrato no prazo prazo do contrato, salvo exceções determinadas por despacho do Presidente, não renovam o contrato a partir da data da rescisão, não podendo ser empregados nos cargos de pessoal contratado das instituições, a menos que decorrido um ano do término do contrato. ” ter qualificações de acordo com a disposição.

9. Não estar na situação de trabalhar em local de trabalho Perigoso/Baixo e muito perigoso definido na Lei de Segurança e Saúde Ocupacional nº 6331 e legislação correlata de acordo com a unidade a ser empregada.

10. O pessoal a ser empregado em todos os hospitais de nossa universidade (devido à necessidade de fornecer serviço ininterrupto 7 horas por dia, 24 dias por semana, principalmente emergência, centro cirúrgico, terapia intensiva, unidades radioativas e radioionizantes dos hospitais) com turno- estilo de plano de trabalho ou trabalho nocturno Não possuir deficiência social ou familiar.

11. Ser positivo como resultado da pesquisa de arquivo a ser realizada nos candidatos que têm direito a fazer um contrato de acordo com a “Lei de Investigação de Segurança e Pesquisa de Arquivo” publicada no Diário Oficial de 17.04.2021 e número 31457. (Será feito após determinação dos candidatos titulares e suplentes.)

12. Além dos requisitos gerais para os cargos de Oficial de Proteção e Segurança;*

a. Para atender às condições estabelecidas no artigo 5188 da Lei de Serviços de Segurança Privada nº 10,

b) Não ter nenhuma doença que o impeça de cumprir seu dever de proteção e serviços de segurança em áreas abertas e fechadas,

c. Não ter obstáculo para trabalhar em áreas fechadas e abertas em turnos 7 horas por dia, 24 dias por semana,

d. Não ter menos de 170 cm em homens e 160 cm em mulheres,

D. A diferença entre os dois últimos dígitos da altura em centímetros e o peso não deve ser superior a 10 e nem inferior a 15. (Por exemplo, o peso de um candidato do sexo masculino com 170 cm de altura não deve ser superior a 70+10=80 e não inferior a 70-15=55.)(Por exemplo, o peso de uma candidata com 160 cm de altura deve ser 60+10=70. Não deve ser mais do que 60-15=45.)

13. É obrigatória a apresentação do diploma ou dos documentos provisórios de formatura (cópia homologada como original ou impressão e transcrição do e-Government com código QR) dos candidatos ao título de farmacêutico. Caso contrário, a candidatura não será considerada. Os candidatos que se candidatarão ao cargo de farmacêutico não precisam de uma pontuação KPSS de acordo com os Princípios de Emprego de Pessoal Contratado. Caso o número de candidatos seja superior ao número de cargos, a classificação será feita para esse cargo, iniciando-se por aquele com maior nota de graduação. Se a nota de formatura for igual, terá prioridade aquele com a data de formatura anterior. Neste caso, se for o mesmo, será dada prioridade ao candidato com a primeira data de nascimento.

14. Exigência de idade para candidatos que não tenham completado 30 (trinta e cinco) anos de idade até 05/2023/35 do prazo de inscrição. (Podem se inscrever os nascidos em 30/05/1988 e posteriormente).

15. Os candidatos ao cargo de Encarregado de Proteção e Segurança deverão não ter completado 30 (trinta) anos de idade até o dia 05/2023/30. (Podem se inscrever os nascidos em 30/05/1993 e posteriormente).

LOCAL DE INSCRIÇÃO, FORMA E DURAÇÃO

1. As candidaturas serão recebidas através do e-Government Gateway através do serviço "Ondokuz Mayıs University - Career Gateway Public Recruitment" ou "Career Gateway" através do site alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr entre 16/05/2023-30 /05/2023.
2. Não serão aceites candidaturas feitas pessoalmente e não serão aceites candidaturas feitas por correio ou outros meios.

3. Os candidatos só poderão candidatar-se a uma das vagas anunciadas. Serão consideradas inválidas as inscrições de candidatos que se candidatem a mais de uma vaga.

4. Uma vez que as informações sobre a pontuação KPSS, graduação, antecedentes criminais, serviço militar e identidade dos candidatos serão obtidas através dos serviços da web das instituições relevantes via e-Government, esses documentos não serão solicitados aos candidatos na fase de inscrição . Caso se verifique algum erro nas referidas informações dos candidatos, estes deverão efetuar as devidas atualizações/correções junto das instituições competentes antes de se candidatarem.

5. Os documentos a serem apresentados pelos vencedores originais serão divulgados no site da Universidade.

6. Candidatos a cargos de Encarregado de Protecção e Segurança; Bilhete de identidade do vigilante privado e documento actualizado que receberá de instituição oficial de saúde comprovativo do estatuto estatural/peso especificado nas alíneas ç) e d) do artigo 12.º da secção das Condições Gerais em pdf ou jpg no respectivo campo na seção de documentos na guia "Outros documentos". formato deve ser carregado. (A aferição de altura e peso dos candidatos titulares e suplentes com direito ao cargo de Encarregado de Proteção e Segurança será feita separadamente por nossa instituição.)

7. Os candidatos cujas informações de graduação não venham automaticamente, devem inserir as informações atualizadas do aplicativo manualmente e fazer o upload da amostra do diploma aprovado ou dos documentos da graduação em formato pdf via e-Government.

8. Os candidatos que se formaram em instituições de ensino no exterior ou na Turquia e possuem equivalência em relação ao status educacional buscado neste edital, devem carregar o documento relevante no campo "Certificado de Equivalência" na etapa "Seus Outros Documentos" durante a inscrição no Portão de Carreira.

9. Qualquer inscrição que não mostre "Sua transação foi concluída com sucesso..." na Plataforma de Recrutamento do Career Gate-Public não será considerada. Portanto, os candidatos devem verificar se o processo de inscrição foi concluído.

10. Os candidatos são responsáveis por tornar o processo de candidatura isento de erros, completo e de acordo com as questões enunciadas neste edital, bem como carregar os documentos solicitados no sistema durante o processo de candidatura. Os candidatos que não cumpram estas questões não poderão reclamar quaisquer direitos. Os candidatos são responsáveis por imprecisões e documentos ausentes nos documentos enviados.

11. Os candidatos são responsáveis pelas suas declarações e documentos de candidatura.