O Município Metropolitano de Muğla assinou um protocolo adicional com a filial nº 4 da DISK Genel-İş Muğla para seus 108 mil 2 funcionários. Com o protocolo, além do aumento de 52,16 por cento realizado este ano, foi conseguida uma melhoria de 17,56 por cento e a taxa de aumento total aumentou para 69,72 por cento.
Para evitar que seus funcionários sejam vítimas das condições econômicas do país desde o início do ano, o Município Metropolitano assinou um protocolo adicional com a filial nº 2 da DISK Genel-İş Muğla.
De acordo com o protocolo, os funcionários do Metropolitan receberam um aumento de 17,56%. Com o novo aumento, 4 por cento dos 108 mil 10 funcionários receberão um salário entre 29 mil e 30 mil TL e 90 por cento receberão um salário entre 30 mil e 39 mil TL.
No Município Metropolitano de Muğla, o salário mínimo do trabalhador, que era de 2023 mil 17 TL em 439, foi aumentado em 2024 mil 11 TL a partir de 563, passando para 29 mil 2 TL. O maior salário dos trabalhadores do Município Metropolitano, que era de 2023 mil 24 TL em 298, passou a 2024 mil 14 TL com um aumento de 928 mil 39 TL a partir de 227.
O presidente da filial 2 da DİSK Genel-İş Muğla, Yücel Avcı, disse: “Em 1º de janeiro de 2024, nossos funcionários receberam um aumento de 52.16 por cento. Devido às condições económicas do país, muitos produtos aumentaram. Para que nossos funcionários não sejam esmagados pela inflação, o prefeito do município metropolitano de Muğla, Dr. Solicitamos um aumento para Osman Gürün com um protocolo adicional. Com o protocolo adicional assinado entre o nosso Município Metropolitano e o nosso sindicato, aumentamos a taxa de aumento de 52.16 por cento no início do ano para 69.72 por cento. Com o protocolo adicional, nossos trabalhadores receberam um aumento de 17.56%. “Que seja benéfico para todos os nossos trabalhadores”, disse ele.
