O foco de milhões de pessoas que aguardam o AET está na lei a ser anunciada. As explicações sobre a aposentadoria, que foi colocada na tão esperada idade, vieram de Vedat Bilgin, ministro do Trabalho e Previdência Social.
O ministro Bilgin disse: “Estamos abrindo um arquivo e lidando com os problemas que estão na frente de nosso ministério. Uma delas é a questão do quadro de pessoal contratado no setor público, que atinge cerca de 516 mil pessoas. Estamos prestes a terminar o nosso dossier O, terminámos o trabalho tecnicamente e está na fase de decisão. Além disso, há o problema dos trabalhadores temporários, vamos resolver esse problema. Há também trabalhadores contratados. Cerca de 1 milhão de trabalhadores terceirizados foram efetivados. O número de pessoas que restavam dessas era de 95 mil naquela época, o número pode ter mudado hoje. Eles têm um problema de pessoal, estamos trabalhando nisso", disse ele.
Bilgin compartilhou as seguintes informações sobre os estudos no EYT:
“Existe o problema do AET, que é a idade da reforma, que pretendemos submeter ao parlamento em dezembro, sobre o qual ainda está em curso o trabalho, mas já chegámos a uma certa fase. Partilhei com o público que esta questão seria completada e submetida ao Parlamento em Dezembro. Claro, há uma reforma feita em 1999, o problema de quem começou a trabalhar antes dessa reforma. Porque existem 3 condicionantes na aposentadoria, uma delas é o número de dias, a outra é o ano de trabalho e há uma condição de idade, três das quais devem ser preenchidas. Essas condições foram determinadas após a promulgação da lei, e aqueles que estavam presos à exigência de idade no período anterior à promulgação da lei estão expressando essa questão. Vamos preparar essa questão para a vontade da Grande Assembleia Nacional da Turquia em dezembro.”
Referindo-se à questão do salário mínimo, Bilgin disse: “Conseguimos o salário mínimo mais alto da história da República da Turquia no final do ano passado e começou a ser implementado a partir do início do ano. Fizemos um aumento de 50% e depois fizemos um ajuste em julho. Alcançamos um aumento de mais de 80% aritmeticamente e um aumento de cerca de 95% cumulativamente. Há inflação alta, seus efeitos são corrosivos e reduzem o efeito do salário mínimo. Levando isso em conta, vamos redefinir o salário mínimo no final do ano, levando em conta a inflação e em um nível que proteja os trabalhadores da sociedade. Ninguém deve se preocupar com isso. A principal característica do estado turco é que ele é um estado social. É o Estado que toma medidas de proteção contra os trabalhadores do Estado de bem-estar”, disse.
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